在美国启动“芯片规则”后,所谓的“科学无国界”论就被击碎了,从限制华为5G合作开始,到全面打压中国半导体产业发展,拜登团队可以说是用尽了浑身解数、无所不用其极。
为了将中国芯片制造工艺限制在14nm以下,美国直接压迫荷兰、日本签署了“三方协议”,彻底限制了中高端DUV光刻机设备对中企的出货,虽然ASML一直不想妥协,但最终还是无力回天。
而就在近日,荷兰的埃因霍温理工大学再度卷入到了风波当中,其校长公开回应“将会限制接收中国学生”,理由是这家大学距离ASML很近,双方之间肯定是存在合作的,这么做明显是为了避免技术泄漏。
但在宣布这个决定开始,就意味着荷兰彻底的卷入了“芯片战”,而除了ASML之外,同样遭受胁迫的还有日企东京电子,设备在出货中企的过程中存在很大的麻烦,这两家企业的正常经营已经受到了影响。
美国一味的限制中国半导体,也让本土的科研氛围发生了很大的转变,开始彻底遭到了反噬,根据近期斯坦福大学公布的数据显示,从2018年开始,离美的科学家数量增加了75%,而中国成为了最大的接收地。
而这显然不是危言耸听,很快一组更详细的数据就给出了,在美国制定了所谓的“实体清单”之后,清单内的企业就被限制了含美技术体系的合作,担心核心的技术泄露,此前在美国甘当“牛马”的中国留学生,也开始遭到排挤,不仅不被公司重视、反倒被排挤了。
这直接影响了中国留学生的就业率,从2019年开始,就有大批量的留学生回归,据统计仅仅是2023年,回国就业的留学生就突破了100万,这对国家而言算是一个好消息,科技的本质就是拼人才,但对于我们而言就不算什么好事了,只会让本就不多的工作岗位变得更加内卷。
但中国留学生的离去,对欧美企业不可能没有影响,即便是谷歌、微软、苹果这样的大公司,在很多的研发岗位上都采用了华裔员工,如今这些人突然的离去,短期之内肯定是没有办法进行填补的,后续的问题将会更加集中的暴发。
根据欧美的机构调研显示,黄种人的智商是所有人种中最高的,此外在耐力上也同样也是最强悍的,拼加班对于华裔而言就是家常便饭,但对于欧美人而言就是灾难,而从事科研最需要的就是这两样东西,不难发现美国的大企业中,从事高端科研技术研发的基本都是亚裔。
而这些回归的人才,都是在海外经过精细化训练出来的,且大部分还都是以往从清北流出去的顶尖人才,这对于要将科研体系独立出来的我们而言,肯定是一个绝佳的机遇,后续也将有更多的技术难题得到攻克。
而国家在这个过程中,也应该进行明确的分辨,切勿让那些投机取巧分子混入到核心项目中,对于那些真正有技术的人才,应该给予更多的关怀,切勿让他们分心去处理复杂的“人情世故”。
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