在美国启动“芯片规则”后，所谓的“科学无国界”论就被击碎了，从限制华为5G合作开始，到全面打压中国半导体产业发展，拜登团队可以说是用尽了浑身解数、无所不用其极。
为了将中国芯片制造工艺限制在14nm以下，美国直接压迫荷兰、日本签署了“三方协议”，彻底限制了中高端DUV光刻机设备对中企的出货，虽然ASML一直不想妥协，但最终还是无力回天。
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而就在近日，荷兰的埃因霍温理工大学再度卷入到了风波当中，其校长公开回应“将会限制接收中国学生”，理由是这家大学距离ASML很近，双方之间肯定是存在合作的，这么做明显是为了避免技术泄漏。
但在宣布这个决定开始，就意味着荷兰彻底的卷入了“芯片战”，而除了ASML之外，同样遭受胁迫的还有日企东京电子，设备在出货中企的过程中存在很大的麻烦，这两家企业的正常经营已经受到了影响。
美国一味的限制中国半导体，也让本土的科研氛围发生了很大的转变，开始彻底遭到了反噬，根据近期斯坦福大学公布的数据显示，从2018年开始，离美的科学家数量增加了75%，而中国成为了最大的接收地。
而这显然不是危言耸听，很快一组更详细的数据就给出了，在美国制定了所谓的“实体清单”之后，清单内的企业就被限制了含美技术体系的合作，担心核心的技术泄露，此前在美国甘当“牛马”的中国留学生，也开始遭到排挤，不仅不被公司重视、反倒被排挤了。
这直接影响了中国留学生的就业率，从2019年开始，就有大批量的留学生回归，据统计仅仅是2023年，回国就业的留学生就突破了100万，这对国家而言算是一个好消息，科技的本质就是拼人才，但对于我们而言就不算什么好事了，只会让本就不多的工作岗位变得更加内卷。
但中国留学生的离去，对欧美企业不可能没有影响，即便是谷歌、微软、苹果这样的大公司，在很多的研发岗位上都采用了华裔员工，如今这些人突然的离去，短期之内肯定是没有办法进行填补的，后续的问题将会更加集中的暴发。
根据欧美的机构调研显示，黄种人的智商是所有人种中最高的，此外在耐力上也同样也是最强悍的，拼加班对于华裔而言就是家常便饭，但对于欧美人而言就是灾难，而从事科研最需要的就是这两样东西，不难发现美国的大企业中，从事高端科研技术研发的基本都是亚裔。
而这些回归的人才，都是在海外经过精细化训练出来的，且大部分还都是以往从清北流出去的顶尖人才，这对于要将科研体系独立出来的我们而言，肯定是一个绝佳的机遇，后续也将有更多的技术难题得到攻克。
而国家在这个过程中，也应该进行明确的分辨，切勿让那些投机取巧分子混入到核心项目中，对于那些真正有技术的人才，应该给予更多的关怀，切勿让他们分心去处理复杂的“人情世故”。
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